Bara var femte svenskt aktiebolag leds av en kvinna. I Smedjebacken är andelen ännu lägre. Det visar siffror från Bolagsverket.
16 procent av aktiebolagen med registrerad vd i Smedjebacken hade en kvinna på posten vid årsskiftet. Det innebär att på varje kvinnlig vd går fem män.
Det är fortfarande män som är vd i nästan fyra av fem bolag i Sverige och i Smedjebacken är det alltså en lägre andel kvinnor på vd-posten. Högst andel kvinnliga vd:ar i Dalarna har företagen med säte i Orsa kommun, 27 procent. Där rör det sig dock om relativt få företag – 95 stycken totalt – och även små förändringar får stora utslag i andelen kvinnliga vd:ar. Lägst är andelen bland företagen med säte i Malung-Sälens kommun, 14 procent.
Delar man upp vd:arna i Smedjebacken efter ålder är andelen kvinnor högre bland dem som är 50 år och äldre. Där är 19 procent kvinnor, jämfört med 13 procent i den yngre gruppen. I riket som helhet är 22 procent av vd:arna som är under 50 år kvinnor, medan motsvarande siffra för direktörerna som är äldre är 20 procent.
Regionala skillnader kan till en del förklaras med att näringslivet ser olika ut på olika platser och olika branscher ser olika ut när det gäller jämställdhet. Det är till exempel vanligare med kvinnliga företagare inom utbildningssektorn än i byggbranschen.
| Bolag | Startat | VD | Ålder |
|---|---|---|---|
| Laevo AB | 3 februari 2025 | Linn Karlsson | 34 |
| Gamla Apoteket i Smedjebacken AB | 25 mars 2024 | Matilda Boström | 36 |